HR Business Partner Proof!

Op dinsdag 15 november zijn we met onze klanten aan de slag gegaan met het thema HR Business Partnerschap.

Via Ulrich en Cialdini belandden we in diverse rollenspellen met als uitdaging:

Hoe kom ik bij mijn klant aan tafel?
Hoe zorg ik voor echt contact?
Wanneer kan ik vaststellen of ik vertrouwen krijg?
Op welk moment schakel ik van inhoud naar relatie of proces?
Hoe krijg ik mijn advies geaccepteerd?
En wat als die klant helemaal niet op mij zit te wachten?

Niet een hele makkelijke opgave. Impact blijft een codewoord, en ook de woorden ‘geduld’, ‘klant oriëntatie’ , ‘uitschakelen van je eigen gedachten’ en ‘authenticiteit’ hebben we vaak langs horen komen. Tijdens de netwerkborrel bleken er meer overeenkomsten dan verschillen te zijn tussen de vakgenoten en hebben we veel klanten tips horen uitwisselen en nieuwe ideeën op horen doen.
We zijn geëindigd met hernieuwde zin en energie. Passie voor het mooie HR vak staat toch echt centraal!

Wil je meer weten, leren, oefenen over dit onderwerp?

Bekijk de leergangen van onze HR Business Partner Academy.